Desafio Unidade 1

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Desafio
O cul�vo do café no Brasil ocorre em boa parte do sul do Estado de Minas Gerais, além de outras plantações
também no interior paulista, no Espírito Santo e, em pequena parte, no Sul do nosso país, totalizando quase 2
milhões de hectares de terra des�nados à sua produção.
Todavia, os premiados cafés brasileiros não costuma mostrar a história dos trabalhadores nas plantações.
Acompanhe uma situação que traz um pouco do co�diano e das condições deste segmento de trabalhadores no
desafio abaixo. 
Sr. João dos Anzóis é empregado do Sr José da Lua que é proprietário da Fazenda Picareta. João dos Anzóis
agencia empregados para seu patrão, há uns três meses João dos Anzóis agenciou 60 empregados em cidades
distantes para a colheita de café com a promessa de carteira assinada, moradia, comida, entre outras regalias.
Ocorre que, chegando à Fazenda Picareta, o agenciador João dos Anzóis vendeu a cada um dos 60 empregados
um colchão e as ferramentas necessárias à colheita do café, anotando em um caderno o valor da dívida no
importe de R$150,00 (cento e cinquenta reais), comunicando-os que a alimentação custaria R$10,00 (dez reais)
por dia (almoço e janta), o desjejum, servido gratuitamente, seria apenas café e, se quisessem algo para se
alimentar, teriam de comprar.
Concomitantemente, descobriram que o local des�nado ao dormitório não �nha as mínimas condições de
higiene, constando de apenas um vaso sanitário e um chuveiro para uso de 60 (sessenta empregados). Não era
permi�do sair da fazenda antes de quitar os débitos.
Igualmente, não �nha transporte para a frente de trabalho, tendo os mesmos de caminhar por vários
quilômetros até o local da colheita. Também inexis�a lugar próprio para descanso, alimentação e higiene no
trabalho, valendo ressaltar que os empregados �nham apenas 15 minutos para a alimentação e descanso.
Nenhum equipamento de proteção foi distribuído aos funcionários. Assim, ao final do mês, deviam mais ao Sr.
João dos Anzóis do que recebiam do Sr. José da Lua pela colheita do café, sendo obrigados a permanecer na
fazenda.
Após fiscalização dos fiscais do Ministério do Trabalho, chegou ao conhecimento do Representante do
Ministério Público do Trabalho (RMPT) o ocorrido na fazenda, o qual, por sua vez, constatou todas as
irregularidades com fotos e depoimentos dos empregados. Após a vistoria e comprovação das anormalidades
que ocorriam na Fazenda Picareta, o RMPT ajuizou ação contra o Sr. José da Lua.
Para compreender melhor as irregularidades ocorridas na fazenda, você deve ler atentamente os ar�gos 1º a 5º
da Carta Magna de 1988, o ar�go 2º da Convenção 29 e o 9º da Convenção 95 da Organização Internacional
do Trabalho (OIT) . Após essa leitura e diante dos fatos apresentados, você, como Juiz, condenaria o Sr. José da
Lua? Jus�fique sua resposta citando ar�gos da legislação como base para sua decisão.
Sua resposta
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 Sim, o senhor José da Lua iria sim ser condenado devido ao fato de manter empregados em 
condições análogas às de escravidão, sendo portanto um desrespeito à legislação trabalhista, como por 
exemplo, a falta de assinatura da carteira de trabalho, falta de transporte para o local de trabalho, sem 
respeito às jornadas. 
De acordo com a convenção 29 da OIT, no ar�go 9º, a expressão trabalho forçado ou obrigatório realiza a 
designação de todo trabalho ou serviço que não seja oferecido por vontade espontânea. 
 
Enviado em: 10/10/2022 12:27
Padrão de resposta esperado
O Sr. José da Lua seria, sim, condenado por manter empregados em condições análogas às de escravo e
desrespeito à legislação trabalhista, tais como: ausência da assinatura da carteira de trabalho, ausência de
transporte para o local de trabalho, desrespeito entre jornadas etc. Entre outros ar�gos que jus�ficam a
condenação, podem ser citados a: 
- Convenção 29 da OIT, Art. 2º. Para os fins da presente convenção, a expressão trabalho forçado ou
obrigatório designará todo trabalho ou serviço exigido de um indivíduo sob ameaça de qualquer
penalidade e para o qual ele não se ofereceu de espontânea vontade. 
-Convenção 95 da OIT, Art. 9º: Fica proibido qualquer desconto dos salários cuja finalidade seja assegurar
pagamento direto ou indireto do trabalhador ao empregador, a representante deste ou a qualquer
intermediário (tal como um agente encarregado de recrutar a mão-de-obra), com o fim de obter ou
conservar um emprego. 
- Cons�tuição Federal de 1988, Art. 1º: A República Federa�va do Brasil, formada pela união indissolúvel
dos Estados e Municípios e do Distrito Federal, cons�tui-se em Estado Democrá�co de Direito e tem
como fundamentos: 
• IV - os valores sociais do trabalho e da livre inicia�va; 
- Cons�tuição Federal de 1988, Art. 5º Todos são iguais perante a lei, sem dis�nção de qualquer natureza,
garan�ndo-se aos brasileiros e aos estrangeiros residentes no País a inviolabilidade do direito à vida, à
liberdade, à igualdade, à segurança e à propriedade, nos termos seguintes: 
•III - ninguém será subme�do a tortura nem a tratamento desumano ou degradante; 
•X - são invioláveis a in�midade, a vida privada, a honra e a imagem das pessoas, assegurado o direito a
indenização pelo dano material ou moral decorrente de sua violação; 
•XIII - é livre o exercício de qualquer trabalho, o�cio ou profissão, atendidas as qualificações profissionais
que a lei estabelecer; 
•LXVII - não haverá prisão civil por dívida, salvo a do responsável pelo inadimplemento voluntário e
inescusável de obrigação alimen�cia e a do depositário infiel. 
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