Vamos analisar as alternativas sobre os Centros de Referência em Saúde do Trabalhador (CEREST): a) É função do CEREST integrar a rede de serviços de saúde, vigilância e gestão do SUS; apoiar investigações complexas; realizar convênios de cooperação técnica; subsidiar a formulação de políticas públicas; fortalecer a articulação entre a atenção básica, de média e alta complexidade para identificar e atender acidentes e agravos relacionados ao trabalho. - Esta alternativa descreve corretamente as funções do CEREST, que realmente busca integrar e articular diversos serviços e ações em saúde do trabalhador. b) Na atenção à saúde do trabalhador, existem os CERESTs municipais. - Embora existam CERESTs, a afirmação é muito limitada e não abrange as funções e a importância deles. c) O CEREST tem por função dar subsídio técnico para o SUS, apenas nas ações de promoção e prevenção em saúde dos trabalhadores urbanos e rurais. - Esta alternativa é incorreta, pois o CEREST atua em diversas áreas, não se limitando apenas à promoção e prevenção. d) O CEREST é um serviço de apoio logístico e operacional, cuja equipe multidisciplinar incorpora a Saúde do Trabalhador de forma rotineira. - Esta descrição não abrange adequadamente as funções e a importância do CEREST. Após essa análise, a alternativa correta é: a) É função do CEREST integrar a rede de serviços de saúde, vigilância e gestão do SUS; apoiar investigações complexas; realizar convênios de cooperação técnica; subsidiar a formulação de políticas públicas; fortalecer a articulação entre a atenção básica, de média e alta complexidade para identificar e atender acidentes e agravos relacionados ao trabalho.