Mapa Mental - Gestão do Conhecimento

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Modelos de Gestão do Conhecimento Impacto da Internet Modelo Átomo enfatiza motivação e preparo Internet facilita acesso das pessoas para evolução do conhecimento. global e ilimitado a informações e conteúdos Nonaka e Takeuchi propõem espiral do diversos. conhecimento entre tipos tácito e explícito. Grande volume de informações gera desafios quanto à Objetivo dos modelos é sistematizar qualidade e confiabilidade. geração, busca, evolução e Internet funciona como uma compartilhamento do conhecimento. vasta biblioteca digital Quadrantes do conhecimento incluem acessível a qualquer pessoa. socialização, externalização, combinação e internalização. Disponibilidade online não garante que todas as informações sejam precisas ou Gestão confiáveis. Conceitos Fundamentais do Fontes de Informação Dado é um conjunto de fatos Fontes primárias contêm distintos relacionados a eventos informações originais e específicos. Conhecimento interpretações diretas do Informação é um conjunto de autor. dados organizados dentro de um Fontes secundárias analisam e contexto relevante. interpretam obras originais, Conhecimento resulta da como dicionários e museus. combinação de dados, informações Fontes terciárias compilam e relações para decisões. informações de várias fontes, Conhecimento é essencial para como enciclopédias e evolução tecnológica, social e bibliotecas. ética da humanidade. Desafios e Necessidades Profissionais Fontes têm vida útil limitada Profissionais devem se adaptar devido à constante atualização constantemente a novos cenários e do conhecimento mundial. informações. Dificuldade em encontrar informações Tipos de Conhecimento Cultura Organizacional e Gestão relevantes devido ao volume excessivo Conhecimento tácito é pessoal, disponível. Organizações precisam de cultura difícil de formalizar e Fontes de informação facilitam pesquisas preparada para permitir compartilhar diretamente. acadêmicas e aprendizado contínuo. compartilhamento do conhecimento. Conhecimento explícito é Gestão eficaz do conhecimento contribui para Motivação e preparo das pessoas são formalizado, documentado e tomada de decisões e inovação. essenciais para evolução contínua do conhecimento. facilmente compartilhado entre pessoas. Tecnologias facilitam, e não Socialização envolve dificultam, processo criativo e compartilhamento direto de gestão do conhecimento. conhecimento tácito entre Gestão do conhecimento é fundamental indivíduos. para crescimento humano e avanço Externalização transforma tecnológico. conhecimento tácito em conceitos e documentos explícitos.