Exercício avaliativo - Módulo 1_ Revisão da tentativa

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21/06/2022 11:59 Exercício avaliativo - Módulo 1: Revisão da tentativa
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Painel / Meus cursos / Segurança e Saúde do Trabalho no Contexto do Teletrabalho / Módulo 1: Introdução ao Teletrabalho
/ Exercício avaliativo - Módulo 1
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Iniciado em terça, 21 jun 2022, 11:42
Estado Finalizada
Concluída em terça, 21 jun 2022, 11:59
Tempo
empregado 17 minutos 8 segundos
Notas 3,00/4,00
Avaliar 30,00 de um máximo de 40,00(75%)
Com relação aos conceitos introdutórios do teletrabalho, marque a alternativa incorreta: 
Escolha uma opção:
a. Segundo a OMS, o termo saúde tem uma abrangência que vai além da ausência de doenças, pois inclui
também as dimensões sociais e mentais. 
b. A garantia do direito à desconexão é uma das recomendações da Organização Internacional do Trabalho
(OIT) aos países que adotaram o teletrabalho. 
c. É na Antiguidade que a noção negativa associada ao trabalho vai aos poucos tomando uma feição
positiva.  
d. O termo teletrabalho significa trabalho realizado a distância (tele), fora das dependências do empregador
por meio da utilização de recursos de tecnologia da informação. 
e. Várias legislações internacionais contêm disposições sobre o teletrabalho, entre elas, Costa Rica
Colômbia, Argentina e Portugal. 
Sua resposta está correta.
Dentre as alternativas, são incorretas as informações encontradas na letra “C”. Somente a partir do
Renascimento a noção negativa associada ao trabalho vai aos poucos tomando uma feição positiva, quando
surgiram os ideais de valorização do trabalho como manifestação da cultura e este começou, timidamente, a ser
visto como um valor da sociedade e do próprio homem. 
A resposta correta é: É na Antiguidade que a noção negativa associada ao trabalho vai aos poucos tomando uma
feição positiva. 
Com relação ao arcabouço jurídico relativo ao teletrabalho, marque a alternativa incorreta: 
Escolha uma opção:
a. O teletrabalho foi introduzido na legislação brasileira a partir da reforma trabalhista, com a publicação da
Lei 13.467 de 13 de julho de 2017.  
b. Segundo a CLT, a prestação de serviços na modalidade de teletrabalho deverá constar expressamente do
contrato individual de trabalho, que especificará as atividades que serão realizadas pelo empregado.
c. O Art. 6º da CLT equipara o trabalho realizado no domicílio do empregado e o trabalho realizado à
distância.
d. Segundo a CLT, a Convenção Coletiva e o Acordo Coletivo de Trabalho têm prevalência sobre a lei
quando, entre outros, dispuserem sobre o teletrabalho. 
e. O empregador deverá instruir os empregados, de maneira expressa e ostensiva, quanto às precauções a
tomar a fim de evitar doenças e acidentes de trabalho. 
Sua resposta está correta.
Como você viu nesta unidade, a previsão legal do teletrabalho já está presente na legislação brasileira desde
2011, com a publicação da lei nº 12.551 de 15 de dezembro de 2001, que alterou o art. 6º da CLT, tornando a
afirmação de “a” incorreta. 
A resposta correta é: O teletrabalho foi introduzido na legislação brasileira a partir da reforma trabalhista, com a
publicação da Lei 13.467 de 13 de julho de 2017. 
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Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 4
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Considerando os conceitos introdutórios sobre o teletrabalho, marque a alternativa incorreta:  
Escolha uma opção:
a. Para as empresas, uma das vantagens do teletrabalho é a possibilidade de contratação de profissionais
que residam em outras localidades, podendo ser em outro estado ou até mesmo em outro país. 
b. Um dos aspectos a ser considerado na organização do trabalho é o conteúdo das tarefas. 
c. O modo operatório pode ser prescrito ou real. 
d. O teletrabalho se caracteriza por ser um trabalho realizado necessariamente em casa.  
e. A eliminação das horas in Itinere é uma das vantagens do teletrabalho.  
Sua resposta está correta.
A alternativa “d” é a alternativa incorreta, pois afirma que o teletrabalho tem de ser necessariamente realizado
em casa. O teletrabalho é usualmente realizado no domicílio do teletrabalhador, mas se adapta também a
outros locais, como ambientes de coworking, cafés etc. 
A resposta correta é: O teletrabalho se caracteriza por ser um trabalho realizado necessariamente em casa. 
Considerando os conceitos introdutórios do teletrabalho, marque a alternativa incorreta:  
Escolha uma opção:
a. Um dos desafios do teletrabalho para os gestores é compreender que o teletrabalho não é período de
repouso para o teletrabalhador, pois as demandas permanecem as mesmas. 
b. A falta de controle da jornada é uma das desvantagens do teletrabalho para o teletrabalhador, pois pode
provocar a intensificação do trabalho. 
c. A falta de contato presencial com os colegas de trabalho pode ser um agente estressor para o
teletrabalhador.  
d. Um dos desafios do teletrabalho para o teletrabalhador é manter a disciplina dos horários de
sono/vigília. 
e. Segundo a SOBRATT, o desgaste emocional das comunicações por meio das tecnologias é menor que o
desgaste emocional em reuniões presenciais.
Sua resposta está incorreta.
A alternativa incorreta é a alternativa “e”. Segundo a SOBRATT, o desgaste emocional das comunicações por
meio das tecnologias é maior que o desgaste emocional em reuniões presenciais. No teletrabalho há uma
sensação de distância e frieza nas relações e uma intensificação da carga psíquica; além disso, devido à falta de
controle da jornada, surge o sentimento de “disponibilidade 24 horas por dia”.  
A resposta correta é: Segundo a SOBRATT, o desgaste emocional das comunicações por meio das tecnologias é
menor que o desgaste emocional em reuniões presenciais.
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